¿Qué pasa si a tu empresa le denegaron la suspensión perfecta?

El estado de emergencia ha sido ampliado una vez más. Esta vez el Gobierno anunció que el mismo se mantendrá hasta el 7 de diciembre. En consecuencia, la medida de suspensión perfecta podrá aplicarse hasta el 6 de enero de 2021.

Según información publicada en Gestión, hasta la fecha el Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo (MTPE) ha recibido más de 31 mil solicitudes por parte de las empresas que desean adherirse a este beneficio.

Se han procesado más de la mitad de las peticiones, según declaraciones del ministro Javier Palacios y para el 15 de septiembre esperan dar resolución de respuesta a todas las solicitudes. Pero ¿qué sucede si a la empresa le niegan la demanda de adherirse a la suspensión perfecta de labores? Te lo contamos de forma rápida y sencilla.

La suspensión perfecta es una figura contemplada en la norma y flexibilizada a raíz de la activación del estado de emergencia en abril de este año por la llegada del coronavirus. Lo que se busca con esta medida es que no se rompa el vínculo laboral entre el trabajador y el empleador.

Cuando la empresa solicita la suspensión perfecta al MTPE la SUNAFIL y las autoridades del trabajo tienen 30 días para revisar la documentación y admitir o rechazar. En el caso de que la respuesta a la solicitud sea negativa, esto es lo que debe suceder:

• El empleador debe pagar al trabajador todos los sueldos correspondientes al tiempo de suspensión transcurridos.

• También la SUNAFIL exige que los trabajadores sean reincorporados a sus labores.

Si la empresa no está conforme con el rechazo de suspensión perfecta, ésta puede apelar por tratarse de un caso emitido por instancia regional. Todo esto conforme al numeral 7. 6 del Decreto Supremo N° 011-2020-TR, instrumento que se basa en el artículo 25 del Reglamento del Texto Único Ordenado de la Ley de Fomento del Empleo.

Este recurso de apelación debe ser presentado por el empleador mediante la plataforma virtual Registro de Suspensión Perfecta de Labores.

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